现场组织培训人员观看了靖边县人民医院（总院区）宣传视频，进一步了解总院区的发展历程和医院历史文化。

      会上，党委书记、院长马枭今作了岗前培训动员讲话，他对总院区的基本情况、河东院区的有关情况以及岗前培训的有关安排进行了详细介绍。他回顾了原靖京中心医院开诊期间与总院区在医疗技术及人才方面的合作交流，分享了两家医院之间的特殊缘分。同时他向新入职人员提出了三点希望：一是珍惜机会，用心服务。希望培训人员倍加珍惜，在拓展训练、理论培训及实践技能学习，乃至今后的工作岗位中，都能用心领悟医院“厚德、精诚、传承、创新”的院训内涵，以人民健康为中心，将“四心”作为初心，用最崇高的爱心，相辅相成不可或缺的耐心和细心，以及承载一切的责任心，真诚服务于广大患者。二是提振精神，加倍学习。希望培训人员尽快以饱满的精神状态，以此次培训班为契机，向总院区老同志学习请教，认真与同事同行交流合作，加倍学习业务、技能和服务，在学习中转变角色，提升素质，养成勤学、善学、会学的习惯。三是遵章守规，严于律己。希望培训人员在今后的工作中一定要对自己高标准、严要求，切实提高政治和法律意识，严格遵守纪律，规范执行医院各项规章制度和操做规程，坚决服从院党委的统一领导和科室的具体安排。在此次培训学习中，统筹安排好学习与生活，认真执行作息及考勤制度，服从管理，确保学有所成、学有所获。
      他希望全体新入职人员历经千帆，仍不失本我，不忘初心，牢固树立主人翁意识；能够珍惜机会，静心学习，勤学勤做，尽快融入新的工作环境，重新在各自的岗位上踏实工作，使河东院区投入运营后惠及更多的百姓，能够真正解决河东片区老百姓期盼已久的就近就医问题。

      副院长袁海军对《河东院区人员岗前培训实施方案》进行了解读。希望参训人员在总院区认真学习，掌握相关的工作技能和服务规范，清晰职业努力方向，培养吃苦耐劳精神，更好的为人民群众提供诊疗服务。

      拓展训练负责人对参训人员心理要求、健康要求、纪律要求，拓展注意事项及相关内容进行了说明。希望通过训练磨练意志、陶冶情操、完善自我、熔炼团队。充分展示大家的风采和精神风貌。
      开班仪式结束后，由人力资源部组织，正式进行系列培训学习活动。

开放日活动

      由门诊部负责，组织全体参训人员对医院口腔中心、检验科、影像中心、体检中心、职工活动中心等科室分别进行了参观。

      同时为加强所有参训人员的团队合作意识，在拓展训练中，进行了信任背摔、穿越火线、攀岩、合力建塔、珠行千里、锥筒连连看等团队拓展项目。

      在团队拓展项目中，参训人员分为4个队进行比拼，全体队员在活动过程中团结互助，相互关心、信任、理解、将个人融入集体，感受凝聚的力量。

理论与实践培训

      7月19日-7月20日，进行了医疗业务理论知识培训和心肺复苏实践操作培训。7月19日，由副院长王雄，党办、院办、人力资源部、宣传科、护理部、医务科、信息科、疾控科、后勤保障服务部、感染管理科、评审评价办、质控科主任分别从医疗安全，作风建设、规章制度，考勤管理制度，医院文化、网络舆情，护理文化，依法执业，信息安全，传染病防治，消防安全，医院感染病管理、新冠疫情防控，医疗质量与安全管理，医疗质量管理等方面进行了专题培训。

      实践操作考核结束后，人力资源部按照专业技术岗位，将培训人员分配到护理、医技、临床、行政后勤岗位加强培训。
      通过5天的培训，所有参训人员全面了解了医院事业发展的历程，熟悉了医院的各项管理制度、工作流程等；增强了人员的集体荣誉感、责任感、归属感和使命感，对大家尽快转变角色、适应工作，融入医院大家庭起到了很大的促进作用，在接下来的两个月，所有参训人员将转入相应科室继续进行专业实践培训学习。

 

正在装修改造的靖边县人民医院河东院区