2025年10月14日，我院按照县委十九届九次全会部署和县卫健系统干部作风整顿动会议精神要求，召开干部作风整顿动员部署会议，全面启动为期一年的干部作风整顿工作。中层及以上领导干部参加会议，党委书记、院长马枭今主持会议并作动员部署讲话。

    党委书记、院长马枭今在动员部署会上指出，开展干部作风整顿是深入贯彻落实县委十九届九次全会精神和县卫健系统干部作风整顿动员会部署的重要举措，也是提升医疗服务质量、增强群众就医获得感与满意度的必然要求。他就扎实推进全院作风整顿工作提出三点意见：一是提高政治站位，凝聚思想共识。全院干部职工要深刻认识作风整顿的紧迫性和重要意义，进一步增强责任感与使命感，切实把思想和行动统一到医院党委的部署要求上来。二是压实层级责任，强化组织推动。各分管院领导要严格落实“一岗双责”，践行“管行业必须管行风”要求，亲自部署、带头督导；各职能部门要主动担当、协同配合；各科室负责人要切实履行“第一责任人”职责，层层传导压力、逐级落实责任。全院管理干部要对照《靖边县人民医院干部作风整顿任务分工及责任清单》，认真履行牵头责任、监管责任和主体责任，确保整顿工作有序推进、取得实效。三是坚持系统融合，实现常态长效。要将作风整顿与党风廉政建设、清廉医院建设、行风建设、医疗质量安全专项治理、医德医风集中整治以及常态化贯彻落实中央八项规定精神等工作有机结合、统筹推进，以严实作风助推医院重点任务高质量落实，形成持续深化、常态长效的工作机制。

    会议就《靖边县人民医院干部作风整顿实施方案》进行了深入解读和部署。副院长王雄对方案内容作详细解读，重点阐述了本次整顿的整治范围、组织领导、五大重点任务、实施步骤与具体工作要求。他指出，本次干部作风整顿聚焦工作纪律、会风会纪、违规吃喝、服务群众、抓班子带队伍等五大方面共24项具体内容展开，坚持“边起底、边整改，边排查、边整治”的工作机制，全力推动全院干部作风实现系统性提升和根本转变。

    我院将以此次干部作风整顿为新的起点，将严实作风转化为优化管理、提升效能的实际行动，全力筑牢医疗安全底线、进一步提升服务质量，更好地满足人民群众的健康需求。